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本公司由永續發展委員會負責報告書整體規劃、溝通整合、資料彙整及編輯修訂。依據「永續發展實務守則」,永續發展委員會每年定期向董事會報告永續報告書之內容,包括重大主題及其管理績效,最近一次報告於2022 年11 月,向董事會提出企業永續推動結果報告。 [...] 於2016 年成立企業社會責任委員會,2021 年更名為永續發展委員會,負責企業永續發展政策、制度或相關管理方針及具體推動計畫之提出與執行。2022 年通過「永續發展實務守則」並於8 月生效。報告事項:每年定期向董事會報告公司永續相關的關鍵重大事件與管理績效;最近一次報告於2022 年11 月,向董事會提出企業永續推動結果報告。 [...] 主任委員由董事長擔任,副主任委員由總經理擔任,委員會由各部門高階主管擔任各小組委員,組織圖如下。設有幹事組負責統籌及推動跨部門的企業永續發展事務。

https://www.darfon.com.tw/Content/Upload/csr/Darfon_2022_ESG_Report.pdf

###### ( 一) 永續發展委員會 [GRI 2-12, 2-13, 2-14]

於2016 年成立企業社會責任委員會,2021 年更名為永續發展委員會,負責企業永續發展政策、制度或相關管理方針及具體推動計畫之提出與執行。2022 年通過「永續發展實務守則」並於8 月生效。報告事項:每年定期向董事會報告公司永續相關的關鍵重大事件與管理績效;最近一次報告於2022 年11 月,向董事會提出企業永續推動結果報告。

###### ( 二) 功能:

持續關注國內外及產業界在公司治理、經濟、環境及社會議題,同時重視利害關係人所關切之議題,期望以開放的心態,多方取經並考量國內外企業永續發展ESG 之發展趨勢與企業核心業務之關聯性、公司本身整體營運活動對利害關係人之影響等,在董事會的領導下,訂定相關政策、制度、管理方針以及具體推動計畫,策略性地向企業永續發展目標邁進。主任委員由董事長擔任,副主任委員由總經理擔任,委員會由各部門高階主管擔任各小組委員,組織圖如下。設有幹事組負責統籌及推動跨部門的企業永續發展事務。

主委 董事長

副主委 總經理

|總經|理室|
|---|---|

幹事組

https://www.darfon.com.tw/Content/Upload/csr/Darfon_2022_ESG_Report.pdf