Anadolu Efes Biracilik Ve Malt Sanayii AS

This süreçte yönetim kurulumuzun sürece olan dahiliyeti bizi her zaman cesaretlendirdi. Bugüne kadar kurumsal yönetim komitesi aracılığıyla onlara ulaşırken, bugün sadece şirketimizin çevresel, sosyal ve yönetişimsel performansını odağına alan 'Sürdürülebilirlik Komitesi' ile onları düzenli olarak bilgilendiriyoruz. [...] 2022 yılında Yönetim Kurulu ilişkili komitelerimize sürdürülebilirlik ve iklim değişikliğine ilişkin gelişmelerin tartışılması, şirket stratejisinin ve faaliyetlerinin yönetim kuruluna bildirilmesi ve stratejik yönlendirmelerinin alınması amacıyla Sürdürülebilirlik Komitesi kuruldu. Komite başkanlığını Bağımsız Yönetim Kurulu üyemiz Şevki Acuner yaparken komitemizde aynı zamanda CEO, Grup Yatırımcı İlişkileri ve Risk Yönetim Direktörlüğü, Grup Kurumsal İlişkiler ve İletişim Direktörlüğü ve Grup Sürdürülebilirlik Müdürü seviyesinde temsiliyet bulunuyor. [...] 2022 yılında Komite aracılığıyla entegre raporlama yolculuğumuz, sürdürülebilirlik alanında attığımız adımlar ve 2030 net sıfır hedefimiz kapsamında gerçekleştirdiğimiz ve planladığımız projeler hakkında Yönetim Kurulumuzu bilgilendirdik ve fikirlerini aldık.

In this direction, we updated our governance structure in 2021 to maximize the integration of sustainability into our corporate strategy. In addition, we manage sustainability efforts in all the countries in which we operate in accordance with our 2030 goals and Positive Impact Plan through the Global Sustainability Committee led by our CEO. The Global Sustainability Committee takes on the tasks of drawing up our sustainability strategy, determining goals and policies, as well as monitoring and auditing performance. We have four sub-committees under the Global Sustainability Committee, which we have created within the Positive Impact Plan framework. In addition, we also have working groups according to the intensity of the material issues. Our sub-committees include Environment, Employees, Community, and Integrated Risk Management. They are led by our function leaders: Group Supply Chain Director, Group Human Resources Director, Group Corporate Communications and Relations Director, as well as the Integrated Risk Management Coordinator respectively. Our Sustainability Manager carries out sustainability coordination with all sub-committees and with the company as a whole. Through sub-committees, we develop activities aligned with our strategic goals based on our sustainability approach and monitor our performance and progress in reaching said goals. In addition to our Sub-Committee leaders, country leaders carry out their activities to ensure coordination between operating countries; this includes Turkey, Moldova, Georgia, and Kazakhstan Country Managers, as well as the Group Financial Affairs and Investor Relations Director, Group Supply Chain Director, Group Human Resources Director, Integrated Risk Management Coordinator, Group Corporate Communication and Relations Director, plus EU InBev Efes External Communication Leader. Furthermore, we evaluate the risks and opportunities faced by our company in environmental, social, economic, and governance issues and determine necessary steps. The actions and progress of the sub-committees are monitored by the relevant group function leaders and country leaders, who are also members of the Global Sustainability Committee, through sub-committee meetings held every 3-months. In addition, group function leaders report all developments to the Global Sustainability Committee, which meets twice a year. Finally, the Board of Directors is informed periodically about our actions and performance through the Corporate Governance Committee.